」

    穆嫣冷靜的做出詢問。

    「比如待遇這方面。」蘇明施施然的道：「池淺跟我簽的契約是白紙黑字的說明白了的，她是無償加入，終生效命。」

    「終生效命這方面妥協不了，但我可以在無償這方面妥協。」

    說着，蘇明給出了一個方案。

    「我可以重新擬定契約，讓池淺從加入團隊的這一天開始，每個月都能拿到50000貢獻點的酬勞。」

    蘇明的話，沒有讓穆嫣等人感到釋然，反而讓她們皺起了眉頭。

    50000貢獻點，這聽起來很多，實際上卻完全不符合池淺這種級別的身份及實力該有的待遇。

    而且，只有貢獻點做酬勞，這其實和只支付底薪沒什麼區別。

    「只有這樣嗎？」穆嫣就毫不客氣的說道：「任務完成以後的抽成呢？還有指定任務量超標以後的獎勵呢？這些都沒有嗎？」

    一般而言，一名職業者加入一個團隊，通常都能獲得三個方面的報酬。

    一個是每月能夠固定領取到的酬勞，也就相當於為團隊工作應該領取到的底薪。

    一個是每個任務完成以後進行的抽成，相當於工作的提成。

    還有一個就是獎金，任務完成狀況良好，表現優秀，超出指標制定的每月任務完成量，都理應有相應的獎勵。

    聽起來好像跟進入一個企業工作差不多，實際上兩者的差別也不大。

    團隊就是公司，招人進來為團隊工作，自然需要支付人家報酬。

    職業者們加入團隊也相當於是在面試工作，自然同樣需要根據自身的條件，儘量選擇待遇好的團隊加入。

    獨行和單幹不是不行，但在職業者這種天天需要和幻魔打交道，進行生死戰的人身上，毒行和單幹完全就是拿自己的命在開玩笑。

    除非實力實在過硬，不然，誰都會想組隊做任務，跟團下副本，這是玩遊戲都知道的道理，放在現實里就更不用說了，現實可沒有復活的機會，死了就是真死了。

    有鑑於此，團隊和職業者之間的關係其實就是各有所需，和一個企業以及一個職員之間的關係沒什麼太大的區別，只是因為涉及到生命，涉及到超凡力量，讓各方面都變得更加嚴謹，更加鄭重。

    在這樣的情況下，如池淺這般的職業者，加入一個團隊，若只有每月50000貢獻點的「底薪」可以拿，無疑是在欺負人，是黑心團隊才會給出的待遇。

    在天豐市里，通常來說，只有下級職業者才僅有每月固定的酬勞拿，但其若是表現良好，在任務中表現突出，給其抽成及獎勵也是有必要做的事情。

    若是上級職業者，那三個方面的報酬一個都不能少，甚至還得視情況另開一些特別的待遇，不然，人家才不會加入你的團隊。

    至於具體的待遇問題，下級職業者的固定酬勞都是在10000貢獻點以下，抽成和獎勵則視表現而定。

    上級職業者的話，哪怕是剛晉升的四星職業者新手，固定酬勞都得在10000貢獻點以上。

    如果是上級職業者中的佼佼者，或者是有潛力、有天賦的人才，哪怕是下級職業者，待遇都只會更高。

    像穆嫣和風清兒，兩人都不是四星獵人中的新手，池淺曾經給她們開出的固定報酬就不低。

    風清兒是每月30000貢獻點。

    穆嫣是每月50000貢獻點。

    而童心瑤，作為攜靈者，天豐市最高等級的天才之一，其每月的固定報酬和風清兒一樣，都是30000貢獻點，比一般的四星職業者的待遇都好。

    這還只是固定報酬，若是算上完成任務時的提成及獎勵等等，那就更多了。

    按照這個待遇來計算，像池淺這樣的五星巔峰級獵人，每月的固定報酬最起碼都得是100000貢獻點吧？

    甚至她還能享受到固定的提成，比如

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